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标题: 校内校外|中国石化2015年度毕业生招聘& 中美大学生能源环境案例大赛招募校园大使 [打印本页]

作者: xiaoyao0126    时间: 2016-9-14 10:53
标题: 校内校外|中国石化2015年度毕业生招聘& 中美大学生能源环境案例大赛招募校园大使
9月24日,中国石化毕业生引进工作视频会议召开,启动2015年度高校毕业生招聘工作。

2015年毕业生招聘在完善信息公开、过程公开、结果公开等一系列有效招聘做法的基础上,适应新的改革发展需要,充分听取了招聘单位意见建议,报经集团公司党组领导同意后,推出10项优化措施。


主要有:实行“优才引进”激励政策,为优秀毕业生就业开辟绿色通道:对在国内外大赛中获大奖,或连续两年获得国家奖学金的优秀毕业生,通过资格审查后不用参加统一初选考试,经招聘单位对在校表现等综合考察,符合岗位需要直接作为拟录用人选进行公示,且不占招聘单位引进指标。


国际国内知名竞赛包括:美国大学生数学建模竞赛、全国大学生(研究生)数学建模竞赛、全国大学生机械创新设计竞赛、全国大学生结构设计竞赛、“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛、全国石油工程设计大赛、全国化工设计竞赛等7项竞赛。

统一初选考试时间提前,将统一初选考试时间提前到12月上旬举行,测试面试在2015年春节前完成;测试面试入围比例扩大,将测试面试入围比例放大到最高6:1,为更多毕业生提供参加测试面试机会;组织开展校园宣讲,中国石化将协调组织招聘单位到有关院校进行宣讲活动,吸引更多优秀毕业生应聘中国石化。


在2015年度毕业生招聘中,中国石化将继续坚持公开公平公正原则,进一步完善信息公开、过程公开、结果公开等一系列行之有效的招聘做法,进一步加强招聘工作监督,强化违规问责,提高招聘的公信度。通过选好基础扎实的“好苗子”,选准有发展后劲的“潜力股”,优化人才结构,增强企业发展后劲,推动企业进入可持续发展的良性循环。


中国石化人事部有关负责人表示,近年来,中国石化对毕业生引进工作做了一系列改进,增加了统一初选考试环节,实行阳光引进,增强了招聘的透明度,有效保证了公开、公平、公正,树立正确的人才招聘导向。在此基础上,今年又实施“优才引进”等招聘新政,是为了更好激励在校大学生努力学习,也是中国石化创新引才理念,完善高校优秀人才培养链条,更好履行国企社会责任、建设人民满意企业的具体举措,将为全社会确立正确的人才培养导向和选才使用导向发挥重要的影响。

中国石化人才招聘网站(http://job.sinopec.com)将于10月1日起开始接受毕业生应聘报名,10月31日报名截止,12月上旬举行统一初选考试,2015年春节前完成测试面试和拟录用人选公示。

招聘详情请戳阅读原文
资讯内容转载自微信公众账号:office-online
原标题:中国石化2015年度毕业生招聘两获国家奖学金者可直接复试
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中美大学生能源环境案例大赛招募校园大使啦!中美大学生环境与能源大赛是由加州大学伯克利分校伯克利能源与资源合作组织中国聚焦社和清华大学绿色协会组织发起,两校环境与能源学院和伯克利劳伦斯中国能源组参与,中国环境科学院认证,绿领行协办的中美大学生校际案例比赛,旨在挖掘世界顶尖大学中最优秀的学生,让他们有机会利用自己的才能解决当下能源环境界面临的实际问题。

【关于中美环境与能源案例大赛】
5个主题


1个城市


部分参与导师与评委



【发起方】
伯克利能源与资源合作组织中国聚焦社(简称中聚社)
中聚社是一个由伯克利学生和校友组成的资源共享社区,旨在学习和传播能源与环境方面的热点问题,启迪并培养有志于影响中国和世界的青年。

清华大学绿色协会
清华绿色协会是中国最早成⽴的高校环保组织之一,旨在带动身边的人,领军青年环保,提高清华大学生的环境保护与可持续发展的意识以及学校绿色⼤学建设。绿协挂靠清华环境学院,现有活跃会员200余名,自成立起会员累计上千人。

【主办方】
伯克利自然资源学院 College ofNatural Resources, Berkeley
伯克利可持续发展办公室 Berkeley Office of Sustainability

【协办方】
伯克利劳伦斯中国能源组 China Energy Group (http://china.lbl.gov/)
EETD 伯克利劳伦斯环境能源科技实验室 (http://eetd.lbl.gov/)
清华相关实验室
中华人民共和国驻旧金山总领事馆
绿领行

【企业支持和赞助】
Navigant Consulting 法维翰咨询公司
Environmental ResourcesManagement (ERM) 伊尔姆环境资源管理咨询有限公司
Sungevity 美国首个分布式光伏公司
Energy Biosciences Institute 生物能源科学研究所
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大赛开幕伊始,大赛组委会开始公开招募中国赛区最积极的参赛者,首先加入我们的辅助运营团队!

加入后不仅可以第一时间获知大赛动态,成为最有竞争力的参赛者,还可在进入决赛后获得更多的费用减免,可供选择的职位有“校园大使”及“社交媒体专员”。欢迎志同道合,富有热情的青年伙伴的加入。

校园大使 【中国每大学一名】Campus Representor(China)

Responsibilities/工作范围
1. 大赛全面开始报名后,与本校内各相关社团、专业和组织对接,宣传比赛信息,招募各类参赛者。
2. 定期与主办方沟通协调,反馈校园内推广情况,同时得到比赛最新信息。

Qualifications/能力要求
1.流利的中英文撰写和沟通能力
2. 可持续发展、环境以及能源方面的专业背景
4对中国能源环境事业有一定了解,或抱有热情。
5.良好的网络沟通能力,注重细节,积极主动

Marketing Officer (China)【共三名】社交媒体专员(中国区)
Responsibilities/工作范围

1.及时跟进大赛美国筹备委员会的信息,将相关文章翻译成中文 。
2.参与社交媒体运营,在多个平台的进行大赛主题策划,推送和推广。

Qualifications/能力要求
1.流利的中英文撰写和沟通能力
2.较强的调研分析和文案写作能力
3.对环境和能源议题抱有热情,有一定的了解, 有良好的网络沟通能力,注重细节,负责守时,积极主动

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